よくあるご質問

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新卒採用・中途採用など採用に関すること、制度や職場環境・労働条件などよくある質問にお答えします。

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給与

年に1回が昇給機会となります。

年に2回の支給となります。金額は業績によって変動しますが1回月給1ヶ月分を目安にしております。

教育

内部研修または外部研修を充実させていく予定です。

資格取得過程において必要な費用を一部負担します。

働き方

あります。条件等はご相談させていただきます。

当事業所は療育に特化しております。

評価制度

各自の目標管理を評価制度にしております。その結果に応じて昇給が決まります。

目標管理を人事評価制度に取り入れています。

小さな冒険、はじめよう。

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